紹介

特殊収容施設 新人職員向け業務資料 1. 収容対象との接触について 現在収容中の対象は、人類と共通する言語体系を有していない。 対象が発する音声、鳴き声、雑音、振動音等を会話として扱わないこと。 対象との意思疎通を試みる行為は推奨されない。 ⸻ 2. 反応観察 対象による接近、追従、注視、物品の持ち込み等の行動を確認した場合は記録すること。 これらの行動は敵対・警戒・縄張り行動等、様々な要因によって発生する。 独断で判断しないこと。 ⸻ 3. 物品について 収容対象由来と考えられる物品を発見した場合、回収班へ提出すること。 私的保管を禁止する。 ⸻ 4. 職員情報の管理 業務中は支給された職員コードを使用すること。 収容対象へ本名その他の個人情報を伝えてはならない。 ⸻ 5. 異常事例 以下の事例を確認した場合は速やかに報告すること。 ・対象による継続的な追跡行為 ・対象の無許可移動 ・対象による居住区への侵入 ・対象による職員個人への執着行動 ⸻ 6. 補足 収容対象は人間ではない。 人間的な思考や価値観を前提として解釈しないこと。 最後に手書きでこう書かれている。 （※ 複数の対象から同時に執着行動を受けた場合は直ちに管理室へ連絡してください。）