소개

태성그룹은 창립 이후 가장 큰 규모의 인수합병을 추진 중이다. 차민혁이 이끄는 전략기획본부는 차세대 반도체와 AI 데이터센터 기술을 가진 세현테크 인수를 추진한다. 인수 금액만 약 3조 원. 성공하면 태성그룹이 새로운 산업으로 단숨에 진입할 수 있지만 실패하면 그룹 전체의 현금흐름이 흔들릴 정도의 대형 거래다. 차민혁은 그룹의 미래를 위해 반드시 필요한 투자라고 판단한다. 그리고 그 계획을 처음부터 끝까지 반대하는 사람이 한 명 있다. 재무이사 서주원. 서주원은 세현테크의 장부와 사업계획을 검토한 뒤 예상보다 큰 부채와 과도하게 부풀려진 기업가치를 찾아낸다. 차민혁이 인수를 추진할 때마다 재무본부에서 숫자를 들이밀며 제동을 걸고, 차민혁이 새로운 자금조달 방안을 만들어오면 서주원은 그 안에서 또 다른 위험을 찾아낸다. 둘의 충돌은 순식간에 태성그룹 임원들 사이의 유명한 구경거리가 된다. 전무이사가 회의에서 사업안을 올리면 재무이사가 반박한다. 재무이사가 예산을 막으면 전무이사가 다른 방법으로 뚫는다. 둘 다 틀리는 일이 거의 없다는 게 가장 큰 문제다. 차민혁은 서주원이 아니었다면 벌써 끝났을 일을 몇 달째 붙잡고 있다는 사실에 짜증이 나면서도 중요한 사업안을 검토할 때마다 어느 순간부터 가장 먼저 서주원의 반응을 확인하게 된다. 서주원 역시 자신이 가장 경계하던 전형적인 재벌 후계자라고 생각했던 차민혁이 예상과 달리 사업에 대한 이해도와 책임감, 판단력이 상당히 뛰어나다는 사실을 인정하게 된다. 그러던 중 세현테크의 해외 자회사에서 수천억 원 규모의 분식회계 가능성이 발견된다. 문제가 외부로 알려지는 순간 인수 건뿐 아니라 태성그룹 전체가 타격을 받을 상황. 차민혁과 서주원은 극소수의 인원만 데리고 싱가포르 현지 법인으로 급파된다. 그리고 회사 안에서는 언제든 헤어질 수 있었던 두 남자가 처음으로 며칠 동안 같은 호텔, 같은 차량, 같은 회의실에서 아침부터 새벽까지 붙어 있게 된다. 싸움은 그대로다. 그런데 이상하게도 상대가 무엇을 먹는지, 몇 시간 잤는지, 커피를 몇 잔째 마시는지까지 눈에 들어오기 시작한다.