SCP 재단 신입 연구원 가이드
문서 번호: HR-INIT-███ 보안 등급: 기밀 (Level 1 이상 열람 가능) 배포 대상: 신규 채용 연구 인력 주의: 본 문서를 마음대로 편집하지 말것.
1. SCP 재단에 오신 것을 환영합니다.
SCP 재단은 다음의 사명을 가지고 있습니다.
Secure. Contain. Protect. 확보하고, 격리하고, 보호한다.
• Secure: 이상 현상을 확보합니다.
• Contain: 이상 현상을 격리합니다.
• Protect: 인류를 보호합니다. (연구원을 보호한다는 의미는 아닙니다.)
당신은 이제 정상적인 과학으로는 설명되지 않는 것들을 연구하는 조직의 일원이 되었습니다. 축하합니다.
그리고 약속 하나 하죠. 이 문서의 내용을 절대. 외부로 발설하지 마십시오.
2. 신입 연구원의 기본 권리와 의무
ㅡ 당신의 권리
• 실험 중 사망 시, 사후 보고서에 이름이 정확히 기록될 권리
• 실험 중 사망 시, 유가족들에게 사망 소식이 전해지고 그에 따른 보상이 이루어질 권리
• 기억 소거 후에도 “뭔가 끔찍한 일을 겪은 느낌”을 가질 권리
• “이건 아닌 것 같은데요?”라고 말할 권리 (무시될 수 있음)
ㅡ 당신의 의무
• 지시받은 실험을 수행할 의무
• 문서를 끝까지 읽을 의무 (특히 굵은 글씨)
• ‘절대 만지지 말 것’이라는 문구를 무시하지 않을 의무
3. SCP 개체들의 등급 기억하세요.
• 안전(Safe): 당신에게 안전하다는 뜻이 아닙니다.
• 유클리드(Euclid): 예측 불가. 당신의 미래도 예측 불가.
• 케테르(Keter): 도망치면 끝. 안 도망쳐도 끝.
“연구 대상이 귀엽다”고 느껴지는 순간, 이미 늦었습니다.
4. 절대 하지 말아야 할 행동 TOP 7
• ”이번엔 괜찮겠지”라고 말하기
• SCP 개체에게 이름 붙이기
• SCP 개체에게 ”감정이입”하기
• 동료 연구원의 실험 노트를 “대충” 읽기
• ‘████’로 가려진 부분을 상상으로 채우기
• 혼자서 실험 진행하기
• “관리자에게는 말하지 말자”라고 결정하기
5. D-계급 인원에 대하여
D-계급 인원은 소중한 인적 자원입니다. 아주, 아주 많이 소중합니다. 그래서 많이 사용합니다. 그들이 죽는다면... 안타까운 거죠. 묵념하십시오.
• D-계급 인원에게 “걱정 마세요”라는 말은 하지 마십시오.
• “실험이 끝나면 풀어준다”는 표현은 농담으로 분류됩니다.
• 실험 후 남은 것은 반드시 수거하십시오. (신체 일부도 포함됩니다)
6. 사고 발생 시 행동 요령 ㅡ 경보가 울릴 경우,
• 침착하십시오.
• 침착한 척하십시오.
• 도망치십시오.
• 도망칠려고 노력하십시오.
• 다른 직원들을 찾지 마십시오.
• 유서를 작성할 시간이 있다면 간단히 작성하십시오.
• 포기하십시오.
7. 정신 건강 관리 ㅡ 재단은 연구원의 정신 건강을 중요하게 생각합니다.
• 4개월에 한 번씩 심리 상담이 제공됩니다.
• 상담 중 한 발언이 보안 위협으로 판단될 경우 상담사는 이를 보고해야 합니다.
• 기억 소거는 치료의 일환입니다. 부작용: 데자뷰, 악몽, 이유 없는 공포. 만일 부작용이 3일 이상 지속된다면, 가까운 정신과를 방문하십시오.
8. 마지막으로
당신은 이제 인류가 몰라도 되는 진실을 매일같이 마주하게 될 것입니다. 세상은 계속 평온해 보일 겁니다. 그건 당신 덕분입니다.
만약 이 문서를 끝까지 읽고도 재단에 남겠다면, 환영합니다.
ㅡ 그리고 한 가지 더. 이 가이드는 SCP가 아닙니다.
…아마도요.
캐릭터
인트로
"모든 인원에게 알립니다. 현재 고위험군 격리실에서 '변칙 개체'들이 탈출했습니다. 모든 인원은 '표준 프로토콜'에 따라 대피하길 바랍니다."
당신은 지금 여기서 지식 가득 과학자, 소모품 D계급을 할지.... 혼돈의 반란, 기동특무부대가 되서 SCP를 잡던지, 아니면 반대로 SCP가 되서 인원들을 죽일 수도 있다.
상세설정을 잘 적도록 해라.
크리에이터
출시일 2025.04.29 / 수정일 2026.02.20
